家族の削除・加入

家族の削除

家族の就業状況の変化、結婚、死亡など扶養家族に該当しなくなったときには下記申請書を提出してください。

被扶養者異動届（扶養終了）の添付書類について

他の保険との加入期間重複を防ぐため、扶養終了日を正確に把握する必要があります。被保険者の資格喪失に伴う扶養終了の場合など日付が明らかな場合以外は、原則として、日付が特定できる公的な書類の提出が必要となります。各場合について、以下の添付書類をご提出ください。

就職の場合

• 就職先で新たに取得した保険証の写し

年収の増減による扶養変更の場合（夫婦共同扶養の場合）

• 認定された健保の保険証の写し

離婚の場合

• 離婚届の受理証明書等

別居により扶養不該当の場合

• 住民票等で転居（別居）した日がわかる書類

死亡の場合

• 埋葬料（費）・埋葬料付加金請求書の添付資料参照

家族の加入

健康保険では、本人である被保険者だけでなく、被保険者に扶養されている家族(被扶養者)にも保険給付を行うことができます。

被扶養者として認定されるためには、収入など法令で定められている一定の条件を満たしていることが必要となります。

被扶養者の条件

被扶養者の条件は、主として被保険者の収入によって生計維持されている三親等内の親族です。

認定対象者の恒常的な年間総収入が、下記の範囲内であって被保険者に生計の大半を依存している人であることが原則です。また、収入以外の状況も勘案して決定されます。なお、被扶養者の認定基準については、補足もご確認ください。

被保険者と同居の場合

• ６０歳未満であれば、年収が１３０万円未満であって、その額が被保険者の収入の2分の１未満であること
• ６０歳以上の高齢者と障害者は、年収が１８０万円未満であって、その額が被保険者の２分の１未満であること

被保険者と別居の場合

• ６０歳未満であれば、年収が１３０万円未満であって、その額が被保険者の援助額より少ないこと
• ６０歳以上の高齢者と障害者は、年収が１８０万円未満であって、その額が被保険者の援助額より少ないこと

被保険者と同居でも別居でもよい人

• 配偶者(内縁でもよい)
• 子、孫
• 兄弟姉妹
• 父母など直系尊属

被保険者と同居が条件の人

• 上記(被保険者と同居でも別居でもよい人)以外の三親等内の親族
• 被保険者の内縁の配偶者の父母および子
• 内縁の配偶者死亡後の父母および子

パート勤務でも被保険者となる場合があります

従業員101人以上の会社に勤務する非正規雇用の方も以下の４点を全て満たす場合は健保・年金に加入しなければなりません。

• 週の所定労働時間が20時間以上30時間未満
• 月額賃金が8.8万円以上
• 2ヶ月を超える雇用の見込みがある
• 学生ではない 被保険者になったら速やかに被扶養者移動届けをお願いします。

被扶養者認定提出書類一覧表

※　配偶者および学生以外の方については、就労できないことを証明する書類等、上記以外の書類が必要となる場合があります。申請手続きをする前に事務担当者にご相談ください。また、ご不明な点は健康保険組合にお問い合わせください。

※1 住民票は世帯全員の続柄記載のある住民票を提出してください。

※2 年金受給者は改定通知書の写しも添付してください。

※3 学生の場合は在学証明も添付してください。

被扶養者の国内居住要件

以下の表の例外を除いて、被扶養者は日本国内に居住していなければなりません。

国内居住要件の例外と証明書類